初心如磐志不渝，百年風華正青春。在“五四”青年節來臨之際，為深入學習貫徹習近平總書記關于青年工作的重要論述精神，引導公司廣大青年擔當使命、崗位建功，匯聚推動公司高質量發展的青春力量，5月4日下午，西部生態環境公司召開“五四”青年員工座談會，會上傳達學習了省水電設計院黨委書記、董事長朱發昇在“五四”青年節主題活動上的講話精神，公司執行董事、總經理李子斌，財務總監夏煜出席會議，會議由公司黨支部書記、副總經理張宏飛主持。

 座談會上，公司青年員工代表李翠紅，結合自身經歷和崗位工作，為大家推薦了《長安的荔枝》一書，通過讀書心得交流分享，圍繞書中精彩的內容，暢談自己的感悟，分享自己從閱讀中汲取的文化養分和精神力量，展現了公司青年員工腳踏實地、奮發有為、拼搏進取的良好精神風貌。

 李子斌指出，公司青年員工要做一個有理想、有抱負的青年，立足本職崗位，兢兢業業做好每一項工作，精益求精做好每一件事情，每天都能有新的進步。要做一個勤學習、愛鉆研的青年，把終身學習作為一種精神追求、一種思想境界、一種興趣愛好，保持求知若渴的精神和持之以恒的態度。要做一個重實干、講實效的青年，成大業必須從小事做起，做任何事情都要踏實，于細微處見精神。要做一個懂團結、善協作的青年，把實現自身價值與團隊目標，個人發展與工作需要以及他人發展協調統一起來，形成各盡所能、各得其所、和諧相處、人才輩出的良好發展局面。要做一個講正氣、嚴律己的青年。增強自律意識，堅持自重、自省、自警、自勵，做到慎獨、慎初、慎微，努力交出干事創業和清正廉潔兩份合格的答卷。

         會上，李子斌認真傾聽了每一位青年員工的發言，深入了解大家的所思所想，進行了推心置腹的深入交流。與會青年員工圍繞工作中的熱點和難點問題，暢談職業感觸及自身職業規劃，并為公司發展提出合理化建議。公司青年員工立足崗位實際情況，分享個人職業成長經歷，談體驗、講經驗、聊困惑，助力青年員工與公司發展進一步深度融合。

 此次座談會氛圍輕松愉快，大家暢所欲言、坦誠交流，展現了西部生態環境公司朝氣蓬勃、積極向上的精神面貌，體現了公司對青年員工的關懷愛護和殷切希望，青年員工將積極融入到“開放、包容、和諧”的內部環境中，踐行“用汗水澆灌綠水青山，用智慧鑄造金山銀山”的職責使命，以更加飽滿的熱情為青春書寫靚麗的色彩，為公司的高質量發展添磚加瓦。

供稿：公司綜合管理部

編輯：王瀚東

審核：張宏飛